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兩天的北京拓展訓(xùn)練拓展活動(dòng)引發(fā)了很多思考

兩天的北京拓展訓(xùn)練拓展活動(dòng)引發(fā)了很多思考

通過這兩天的北京拓展訓(xùn)練拓展活動(dòng)引發(fā)了很多思考,主要是在工作上的各種反思,對于部門的反思。

此次公司北京拓展訓(xùn)練活動(dòng)中,每個(gè)拓展游戲都需要每個(gè)人合作來完成。當(dāng)中,都有基層,中層,高層充當(dāng)相應(yīng)的角色,每個(gè)崗位的工作都非常重要,需要齊心協(xié)力去完成任務(wù)。作為一個(gè)團(tuán)隊(duì),領(lǐng)導(dǎo)者起到至關(guān)重要的作用,其次就是執(zhí)行力的問題,還有就是各崗位遇到問題一定要及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo),千萬別閉門造車,當(dāng)你不懂的時(shí)候,你一定要去學(xué)習(xí),然后聽話照做,遇到問題能直面相對,而不是怕犯錯(cuò),犯錯(cuò)不可怕,可怕的是不想改變。一定要不恥下問,團(tuán)隊(duì)中雖然會(huì)出現(xiàn)能者多勞的現(xiàn)象,還有就是想學(xué)習(xí)的人肯定進(jìn)步是最快的,不要被別人思想所控制和干擾。不能局限于小框架,要有大思維。學(xué)會(huì)判斷和篩選有利的信息。

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中層,基層的信息非常重要,作為基層員工一定要聽話照做,相信領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)執(zhí)行力。怎么讓下面的聽話照做,中層和高層一定要加強(qiáng)自身的能力,才能讓下面的人信服你。還有就是要多跟下面的人溝通,不管是工作還是生活,都要去權(quán)衡輕重。當(dāng)是有利的信息或者方法時(shí)也可以聽取。堅(jiān)定自己的想法同時(shí),也要懂得聽取別人意見。還有就是眾人死柴火焰高,知道團(tuán)隊(duì)力量是很大的,一定明天要多總結(jié)和多反思自己的不足,一定不要把所有問題推卸給別人,承擔(dān)責(zé)任很重要。多換位思考,多溝通,時(shí)間效率才會(huì)慢慢提高。

我個(gè)人的話作為一個(gè)中層管理者,首先反思自己的問題所在:第一作為新員工,我應(yīng)該不恥下問,多像基層員工多問;執(zhí)行部長云姐分配給我的任務(wù),跟著云姐一起圍繞著公司大方向大目標(biāo)和任務(wù)完成。當(dāng)有意見不同的時(shí)候,我們要學(xué)會(huì)協(xié)商,找到最好的辦法去處理問題,不斷反思自己工作中出現(xiàn)的任何問題,作為管理者肯定是作出最好的方案來執(zhí)行任務(wù),達(dá)到最終目的,不斷改進(jìn)。

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多賦能,希望能為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。為降本增效、減免稅負(fù)做好鋪墊,為公司利益最大化而努力奮斗。很感謝巫總,感謝我們領(lǐng)導(dǎo),感謝公司平臺(tái)給我這次北京拓展訓(xùn)練的培訓(xùn)機(jī)會(huì),讓我學(xué)會(huì)成長,一起走向大協(xié)同,一幫人,一輩子,一件事,祝愿公司越來越強(qiáng)大。

兵者團(tuán)建作為國內(nèi)2007年從事團(tuán)建活動(dòng)的專業(yè)機(jī)構(gòu),13年來4000多場北京拓展訓(xùn)練實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),我是您身邊的團(tuán)建顧問燕子13716928067微信同步,歡迎來電咨詢!