北京兵者拓展訓(xùn)練公司為您解析團(tuán)隊(duì)容易失敗的十大現(xiàn)象 總的來說，團(tuán)隊(duì)容易失敗的十大現(xiàn)象和原因分析如下： 現(xiàn)象一：團(tuán)隊(duì)成員之間沒有明確的責(zé)、權(quán)、利的劃分。 團(tuán)隊(duì)成員必須要有明確...
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對管理者來講，團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力不好，最大的責(zé)任人一定就在管理者自己身上——因?yàn)槲覀兪沁@個團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)頭人。要想打走影響團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的攔路虎-協(xié)作隔閡!提升自己團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力和斗志，管理者...
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通過參加公司舉辦的北京拓展訓(xùn)練，讓我們獲益匪淺。本以為是簡單的以娛樂為主的拓展訓(xùn)練，卻在教官精心的安排下，讓我們所有人大吃一驚。北京拓展訓(xùn)練中蘊(yùn)含著豐富深刻的人生哲理，...
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關(guān)于個人：在北京拓展訓(xùn)練天地英雄項(xiàng)目上，本來認(rèn)為自己不恐高，結(jié)果上去了還是比較緊張。所有有些看起來比較簡單的事，只有去做了才知道其中的問題和困難。我應(yīng)該時刻保持空杯心態(tài)...
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非常感謝公司的精心組織和安排，也十分感謝北京拓展培訓(xùn)公司的專業(yè)指導(dǎo)。這次拓展培訓(xùn)給我的感受最深的是“一號目標(biāo)”和“畢業(yè)墻”這兩個項(xiàng)目，下面我來具體說說其中的體會。 “一號...
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企業(yè)與員工存在的問題，如何讓團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造價值？在一個團(tuán)隊(duì)里也許員工跟員工之間會存在一些隔閡導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)的價值無法得以充分體現(xiàn)。企業(yè)與員工需善意解決，讓團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造價值！戶外拓展訓(xùn)練...
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這次北京拓展培訓(xùn)是我第一次參加此類的活動，雖然之前沒有參加過，但是也是有所了解。所以我是對這次拓展培訓(xùn)抱著很大期望去參加的。 對于這次設(shè)置的高空項(xiàng)目我是對自己完全沒有信心...
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在北京拓展培訓(xùn)活動中，當(dāng)自己在團(tuán)隊(duì)成員的加油聲中和在團(tuán)隊(duì)成員完成目標(biāo)的歡呼聲中，有一種久違或正在失去的情緒正在被點(diǎn)燃。作為ATC非常年輕研發(fā)團(tuán)隊(duì)中的一員，隨著工作年限的增加...
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并不是每個銷售人員都能一開始就做得很好，企業(yè)需要對其進(jìn)行針對性的培訓(xùn)，比如： 1、產(chǎn)品知識的培訓(xùn) 銷售人員首先對自己銷售的產(chǎn)品知識這一塊，當(dāng)然知道的越多越好，產(chǎn)品口感，包裝...
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參加北京拓展培訓(xùn)活動其中感觸頗深的是空中單桿這一項(xiàng)目，雖然真正個人表現(xiàn)時間僅短短的幾十秒，但這項(xiàng)目過程前后，內(nèi)心卻經(jīng)歷一番復(fù)雜的變化。 開始，從地面觀看這空中單桿。覺得站...
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經(jīng)過一天拓展培訓(xùn)，確實(shí)受益匪淺：我們進(jìn)行的第一個項(xiàng)目是“一號目標(biāo)”，大組被分成7個小組，每個組有一個任務(wù)卡，只有第7組能自由行動，為其他各組分配卡片，哨聲一響，大家都開始忙...
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早上剛到北京拓展培訓(xùn)基地教官說要爬上7米的高桿，跳出去抓住單杠的時候我就腿軟了。雖然我坐在凳子上，玩著斷草葉子。但是我能感覺到從膝蓋到腳踝的無力，聽著就讓我腿軟，真是夠了...
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