起初企業(yè)會(huì)組織員工定時(shí)地參加一些集體旅游活動(dòng)，大家跋山涉水結(jié)伴而行到達(dá)目的地后，就開始了拍拍游客照，吃吃當(dāng)?shù)靥禺a(chǎn)，買買紀(jì)念品的節(jié)奏，一天或者是幾天的旅游時(shí)間結(jié)束后，除了...
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先給大家講個(gè)真實(shí)的故事，我的一個(gè)朋友供職于一家世界500強(qiáng)的外企，她告訴我，從她到那個(gè)公司起，每年都會(huì)參加公司組織的拓展訓(xùn)練，開始時(shí)她并不知道公司讓她們?nèi)ジ墒裁?，只是看著?..
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如今很多的大公司在招新人的時(shí)候，都是希望通過軍訓(xùn)來觀察每個(gè)新人的綜合素質(zhì)的，但是往往軍區(qū)和企業(yè)方面的交往很少，所以說在拓展訓(xùn)練的時(shí)候企業(yè)是沒有辦法請到專業(yè)的教官的。不過...
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不要認(rèn)為一個(gè)人的能力非常的好，就可以讓整個(gè)公司的發(fā)展變得非常的好，這并沒有一個(gè)成正比的關(guān)系。任何一個(gè)公司的發(fā)展，都需要考慮到，從個(gè)人到團(tuán)隊(duì)，都能夠變得比較強(qiáng)，大家愿意為...
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有很多北京團(tuán)建活動(dòng)基地企業(yè)對于自身的發(fā)展不能夠利用良好的方式去進(jìn)行。為此其實(shí)他們所存在的缺陷和不足之處主要還是因?yàn)樽约翰蛔⒅刈陨淼墓芾?。不能夠通過良好的管理手段和有效的...
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團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練的費(fèi)用是否比較高，不是所有的企業(yè)，都能夠拿出幾萬十幾萬來進(jìn)行員工的培訓(xùn)。對于大部分的中小型企業(yè)來講，在員工培訓(xùn)的過程當(dāng)中，肯定希望能夠降低培訓(xùn)的成本...
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團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練可以鍛煉個(gè)人的領(lǐng)導(dǎo)能力,對于大企業(yè)來講，在進(jìn)行管理人員篩選的時(shí)候，要考慮很多方面的問題。并不清楚到底應(yīng)該提拔哪一個(gè)員工，對于以后的公司發(fā)展可以更有幫...
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團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練與普通訓(xùn)練的主要區(qū)別在于其目的、內(nèi)容和形式。?團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練的目的不僅僅是提高個(gè)人的體能或技能，更重要的是培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神、心理素質(zhì)和解決問題的能力。...
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大多數(shù)的人都認(rèn)為拓展訓(xùn)練這樣的方式都是出現(xiàn)在對一些軍人的培養(yǎng)當(dāng)中，但是其實(shí)就我們普通人來說，也可以去參加一些拓展訓(xùn)練。對我們的我其實(shí)會(huì)產(chǎn)生巨大的幫助。很多人在生活當(dāng)中養(yǎng)...
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對于想要從事拓展訓(xùn)練這個(gè)行業(yè)的創(chuàng)業(yè)者來說他們想要更加深入的了解關(guān)于拓展訓(xùn)練這個(gè)行業(yè)未來的發(fā)展前景。通常在創(chuàng)業(yè)的過程當(dāng)中，創(chuàng)業(yè)者需要投入自己大部分的資金，因此，謹(jǐn)慎小心的...
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為什么現(xiàn)在越來越多的企業(yè)開始選擇拓展訓(xùn)練這樣的方式來培養(yǎng)自己的員工呢？這主要還是因?yàn)楹芏嗟耐卣褂?xùn)練團(tuán)隊(duì)都擁有非常領(lǐng)先的水準(zhǔn)，在幫助企業(yè)的員工進(jìn)行訓(xùn)練的過程當(dāng)中，能夠有更...
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要知道現(xiàn)在的專業(yè)訓(xùn)練營，是可以提供不同的場地來進(jìn)行訓(xùn)練的。不同的公司由于在訓(xùn)練過程當(dāng)中，自己的人員情況不同，在場地選擇的時(shí)候就需要非常的慎重。有一些公司由于員工的年齡相...
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